“前三年，我拼命地做案子。为节省成本，我甚至在一年内走坏了一双皮鞋。后来，我有了一位助理；再后来，有了两位助理。于是，我就想组织团队了。”如今，回想当年，杨晓林总结道：“其实，一位律师带一位助理甚至两位助理，并不是真正意义上的团队。或者说两位律师之间的合作也不算团队，而是低级意义上的搭伙。我所说的团队，是有共同价值观、共同追求目标的集体。”
2009年，杨晓林曾与两位助理组成了他律师生涯的第一支团队。虽然是心的投入，但不幸的是，仅3个月后，这个小团队便夭折了。这也是律师行业内的真实写照，或许是不同，律师的团队建设的确是一个重大课题，杨晓林律师谈起往事已经了，“现在我已经释然了，她们离开了，把机会让给了其他律师”。
在第一支团队夭折后，杨晓林吸取了之前的教训，“团队先是不拿工资，后来是拿低工资。这样，能让我毫无保留地带年轻律师，争取两三年把年轻律师带出来。现在，我们团队的经济效益好了，团队律师的待遇自然而然也就好起来了”。
杨晓林坦言，带团队，作为的人是要“让利”的。“我自己的净收入并不是很高，但我能让出一部分利益给团队的其他。”从咨询接案到具体办案，再到结案，杨晓林都让助理全程参与。除律所自有的培训外，杨晓林还为助理提供了更多的业务提升机会。“我一直都是这个风格，无论去参加中婚姻法研究会的年会，还是其他的学术会议、婚姻家事论坛等，我都带着年轻律师。我自费给他们交会费，让他们受到正常的待遇。我会把机会都提供给他们，不介意他们与学者和同行交流。”
如今，已有7年家事诉讼经验的段凤丽是杨晓林“家事法苑”团队的主力军，成为一起合作的伙伴、战友。段凤丽在从业3年的总结中写道：“我十分认同‘跟有感觉的人做有感觉的事’。人生的奥秘在于与人相处：和聪明的人在一起，你才会更加睿智；和优秀的人在一起，你才会出类拔萃。所以，你是谁并不重要，重要的是你和谁在一起！很幸运，我选择了跟优秀的团队、优秀的在一起。”
自2010年结识杨晓林律师后，本刊记者每个月都会定期收到杨晓林发来的一份电子版。的全称是《“家事法苑”婚姻家庭法律资讯》，其信息量非常大，包括一个月内报道过的、关于婚姻家庭领域的几乎所有信息。
此后，随着“家事法苑”家事法主题QQ群、家事法实务交流微信群相继建立，从每月的分享变成了每天的分享。提及QQ群和微信群，杨晓林略带欣喜地说：“我们的群口号是：每天即时分享最新中国婚姻家庭法制信息动态！我们的群是专业群，只给懂的人看。”